Autor zdůrazňuje opodstatněnou kritiku stávající definice závislé práce v Zákoníku práce a klade otázku, zda nové definování tohoto pojmu se nemá dít s ohledem na vymezení objektu pracovněprávních vztahů v souvislosti s ochranou a organizační funkcí pracovního práva nebo s ohledem na následné odvodové režimy.